Как изменилась рекрутинговая активность на рынке труда за неделю, рассказывает SuperJob.

Индекс рекрутинговой активности на рынке труда составляет 0,95 пункта, что всего на 5 процентных пунктов ниже, чем в среднем за аналогичные периоды 2017—2019 гг. За прошедшую неделю HR-активность выросла на 2 п.п.

В банковской и страховой сферах количество вакансий за неделю не изменилось.
В банковском секторе, инвестициях и лизинге число новых вакансий не менялось и на прошлой неделе. Напомним, по итогам марта SuperJob сообщал о том, что банковская отрасль (а также инвестиции и лизинг), пострадавшие от санкций первыми, за месяц нарастили спрос на 2% за счет увеличения числа вакансий для менеджеров по кредитованию.

Динамика числа вакансий в различных сегментах рынка труда — самые интересные тренды за неделю:

Наиболее высокий прирост количества вакансий за неделю показала сфера медицины и фармацевтики (+12%): увеличение спроса связано с началом подбора медицинских работников на сезонные вакансии в оздоровительные лагеря, санатории, пансионаты и дома отдыха. Также увеличилось число вакансий для врачей, фельдшеров и среднего медперсонала, работающих в поселках вахтовиков. Началось сезонное увеличение спроса на персонал и в сегменте гостиничного бизнеса (+10% вакансий за неделю).

На 5% увеличилось количество вакансий в сфере безопасности. Консалтинг, переживший резкое снижение количества вакансий после начала спецоперации, за неделю нарастил спрос также на 5%.

В ритейле спрос на персонал снизился за неделю на 7%. В транспортной отрасли вакансий стало меньше на 15%. В сфере снабжения SuperJob фиксирует уменьшение спроса на 17%: наибольшее снижение — в сегментах закупок оборудования и строительно-отделочных материалов. На 20% уменьшился спрос на персонал в сфере науки, образования и повышения квалификации: скоро летние каникулы.